【セミナーレポート】就活力アップセミナー(1月)
こんにちは。こうべ若者サポートステーションです。
1月に予定していた就活力アップセミナーの全日程が終了しました。
○ 価値観発見!セミナー[1月15日(水)実施]
→ 働く上で大切にしたい価値観を見える化することがテーマの
セミナーです。
参加者からは
『自分で自分の価値観を洗い出すのは難しいけれど、
セミナー中にカードを使ってやってみたら、言語化
しやすかったし、他の人たちの選んだカードを見ることが
できて、自分の価値観が人と違うのは当たり前なんだと
改めて感じられた。』
『改めて自分が何に重きを置いているのか、振り返る
きっかけになった。自分の価値観を大切に仕事探しを
進めていきたい。』
『適職を探す上での考え方が参考になった』
などの感想があがりました。
○ 第一印象UP[1月17日(金)実施]
→ 第一印象の重要性を知り、すぐにできるイメージUP術を知る
ことがテーマのセミナーです。
参加者からは
『メイクやヘアメイクなど、正解がよくわからないし、
あまり話すことのない話を聞けて、参考になりました。』
『第一印象をUPするために必要なことを少し意識することで、
誰でも簡単に良くすることができると感じた。
早速試していこうと思う。』
などの感想があがりました。
○ 知って得する!『ビジネスマナー講座 面接編』
~社会人として働く上で必要とされるマナーを身につけよう~[1月22日(水)実施]
→ 面接や電話対応など、就活中に知っておくと安心できる
実践的なマナーの『これだけは知っておきたい!』という
重要なポイントを確認し、苦手意識を少し軽くして
就職活動を進めていくことがテーマのセミナーです。
参加者からは
『面接官がどこを見ているか、気をつけるべき点はどこかを
知ることができたので、すぐに実践していこうと思う。』
『電話への不安が少し軽くなった』
などの感想があがりました。
○ あなたの知らない警備業界[1月24日(金)実施]
→ 業界トップクラスの警備会社『ALSOK』の企業担当者より、
様々な仕事内容や求める人物像、採用時に重視しているポイントを
聞くことがテーマのセミナーです。
参加者からは
『事業内容だけでなく、自分に合った職業への案内などがあり、
今後、応募先を決めていくときの参考になった。』
『警備業界の職種の幅広さ、現状、求められる人材について
詳しく知ることができ、興味が湧いてきたので、色々な人の話
を聞くことで自分の視野を広げることができるんだと感じた。』
などの感想があがりました。
○ 就活1Dayセミナー[1月27日(月)実施]
→ 就活の課題を発見し、面接の準備に“仲間”とともに取り組む
ことがテーマのセミナーです。
参加者からは
『ワークを通して自分の考え方が洗い出され、“自分の強みを
どのように面接で伝えられるか”をしっかりと考えられたら
内容もまとめられると少し自信がついた』
『準備していないことを聞かれると言葉につまっていたので、
自分自身の課題ややるべきことがハッキリと分かった』
『ロールプレイングを通して他の参加者の方が反省したり、
思っていることを共有できたので、すごく参考になったし、
自分自身の視野も広がったように思う』
などの感想があがりました。
○ 応募書類作成のポイント[1月29日(水)実施]
→ 応募書類の基本やマナーを再確認し、書類選考の通過率を上げる
ことがテーマのセミナーです。
参加者からは
『今まで自己流でやってきていて、わからないことが
多かったので詳しく教えてもらえてよかった』
『メールで応募書類を提出するときのマナーなど、
初めて知ることも多く、“会ってみたい”と思ってもらえる
ような応募書類を作成していきたいと思った』
などの感想があがりました。
○ 仕事や人間関係に役立つアサーションセミナー[1月31日(金)実施]
→ 職場や日常生活で、お互いの価値観を尊重しつつ、
自分の思いを的確にコトバにするスキルを身につけることが
テーマのセミナーです。
参加者からは
『人間関係における自分の傾向を改めて認識して、困難な
場面になったときの言葉選びや考え方を知ることができた』
『コミュニケーションについて、少し前向きに考えられる
きっかけになったように思います』
『今までどのように伝えるかを悩み続けていたので、
“こういう悩みの解決方法があるんだ”と少し気が楽に
なりました。』
などの感想があがりました。
就活に対するモヤモヤを軽くし、就活力をUPさせて活動を進めていただければと思います
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