○ 職業適性検査 ① ［9月 3 日（水）実施 / 筆記検査］
　 職業適性検査 ② ［9月 5 日（金）実施 / 器具検査］
　 → 自分の得意・不得意を客観的に知ることがテーマのセミナーです。
　 　 筆記検査は三宮わかものハローワークのセミナールーム、
　 　 器具検査とフィードバックはこうべサポステで実施しました。
　 　 参加者からは
　 　『自分の能力がいかほどなのか、どんな職業が
　　　 向いているのか少しりかいできた。』
　 　『いろいろな自分の適性を知ることができて、
　　　 今後、仕事を探していく上での参考になった。』
　　 などの感想があがりました。

○ はじめの一歩 Ｂ＜ペーパータワーワーク＞ ［9月 10日（水）実施］
　 → セミナーに参加している“仲間”と一緒の作業を通じて、
　 　 自分「らしさ（良い面）」を発見しあう ことがテーマの
　　 セミナーです。
　 　 参加者からは
　　『自己分析をするときに1人だとしんどくなることも
　　　あったけど、今回のセミナーみたいに他の人から
　　　言葉をもらうことで、自分では気づいていなかった
　　　部分に気づくことができたのでよかったです。』
　　『同じ目的のために協力し合ううちに、仲良くなれる
　　　ことも多いと思えて人間関係への不安が減った。』
　　『他人からは自分がこう見られているのかということ
　　　を知ることができて新しい発見だった。』
　　などの感想があがりました。

○ 好きな色からわかる！コミュニケーション力ＵＰセミナー
　　［9月 11日（木）実施］
　 → 色彩心理学を応用した『サブジェクトコンサルテーション理論
　 　 に基づき、 楽しみながら自分の特性を知り、自己理解を深めて
　　 周りとの円滑なコミュニケーションに活かし、コミュニケー
　　 ション力ＵＰに役立てることがテーマのセミナーです。
　 　 参加者からは
　　『日常生活や仕事等の場面で、自分自身や他の方の性格パターン
　　　を理解するためのきっかけやヒントになると感じました。』
　　『自分の性格も少しわかったけど、過去に苦手だった人が
　　　“こうだったのか”と振り返る機会になった。』
　　『人との接し方という点においても、自分を知るという点
　　　においても、詳しく知ることができてよかった。』
　　などの感想があがりました。

○ ビジネスマナー講座 ～基本編～ ［9月 17日（水）実施］
　 → 社会人として働く上で必要とされるマナーを身につけ、
　　 自信を持って就職活動を進めていくことがテーマの
　 　 セミナーです。
　 　 参加者からは
　　『実用的な内容で、あやふやになっていたことや、
　　　よくわからず“なんとなく”やっていたことが
　　　ハッキリわかって勉強になった。』
　　『今まで、ちゃんとしたマナー講座を受けたことが
　　　なかったので、基礎からしっかりと知ることが
　　　できてよかった。』
　　『丁寧に充実した内容で教えていただき、覚えたはずの
　　　ものを忘れてしまっていることに気づき、
　　　確認をすることができた。』
　　などの感想があがりました。

○ 応募書類作成のポイント ［9月 19日（金）実施］
　 → 応募書類の基本やマナーを再確認し、書類選考の
　　 通過率を上げる ことがテーマのセミナーです。
　 　 参加者からは
　　『書類の書き方の基本的な部分の大切なポイントを
　　　教えていただき、自分の都合のいいようにとらえて
　　　いた部分を発見できた。次に作成するときはしっかりと
　　　修正していこうと思う。』
　　『書類作成時に注意する部分を幅広く知ることができて、
　　　今、使いまわしているものは即刻修正していこうと思った。』
　　などの感想があがりました。

○ モチベーションＵＰ術 ［9月 24日（水）実施］
　 → 今までのキャリア全体を通して現状を振り返り、
　 　 就活に対するモチベーションＵＰを目指すことがテーマの
　 　 セミナーです。
　 　 参加者からは
　　『現状を分析して目標を設定するということを避けてきた
　　　ので、今後は逃げずに目標を立てて行動してみたいと思う。』
　　『スランプに対する考え方は、自分にとっては難しいこと
　　　かもしれないけど、スランプに陥ってしまったとき、
　　　思い出せるように行動していきたい。』
　　などの感想があがりました。

○ 適職発見！ ［9月 26日（金）実施］
　 → キャリア理論に基づき、自分に合った仕事を客観的に知る
　 　 ことがテーマのセミナーです。
　 　 参加者からは
　　『意外な長所や短所が言葉として出てきたので、
　　　面接で使いやすいと思った。』
　　『自分のことは知っているようできちんと理解しきれて
　　　いないのが、ワークを通して目で見て分かるようになった。』
　　『自分の適職であったり、自分の興味について細かく知れた
　　　ので、それを今後活かせていきたいと思った。』
　　などの感想があがりました。

○ アナタの知らない モノづくりの世界［9月 29日（月）実施］
　 → 産業用機械の設計・製造・販売を手掛ける
　 　 『株式会社日本技術センター』の採用担当者より、
　 　 モノづくり業界のアレコレや求める人物像、採用時に
　 　 重視しているポイントなどについて、
　 　 採用現場でのリアルな話を聞くことがテーマのセミナーです。
　 　 参加者からは
　　『就職に向けての考え方や、講師の方が実際にしたことを
　　　聞くことができて勉強になった。志望動機の伝え方が
　　　とても参考になった。』
　　『実際に面接を担当されている方から、どういったところを
　　　見ているか、どういった意図で問われているのかについて
　　　お話しいただけたことが大変勉強になった。』
　　『面接のときに気をつけた方が良いポイント等、
　　　とてもわかりやすくて勉強になりました。』
　　などの感想があがりました。